퇴직급여제도란?
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퇴직급여제도란?
퇴직급여제도 퇴직금제도 퇴직연금제도 중소기업퇴직연금기금제도 확정급여형(DB) 확정기여형(DC) 기업형IRP(특례) 계속근로기간 1년에 대해 30일분 이상의 평균임금을 지급하는 제도사용자가 금융기관에 적립한 부담금을 사용자가 직접 운용하여 근로자에게 확정된 퇴직급여를 지급하는 제도※급여수준이 퇴직금과 동일 사용자가 금융기관에 적립한 부담금을 근로자가 직접 운용하여 퇴직급여로 지급받는 제도※급여수준이 운용수익에 따라 변동 10인 미만인 사업장 근로자가 퇴직급여로 하고 있다.
퇴직급여를 지급하는 제도 ※ 운용방식은 국민연금과 유사
사용자(고용주)은 근로자가 1년 이상 회사에 재직한 경우, 계속 근로 기간 1년에 대해서 30일 분 이상의 평균 임금에 해당하는 퇴직금을 지급하도록 규정하고 있습니다.
이러한 퇴직 급여 제도는 운용 방식에 의해서 퇴직금 제도, 퇴직 연금 제도(확정 급여형 확정 기여형 기업형 IRP), 중소 기업 퇴직 연금 기금 제도로 나뉘게 됩니다.
퇴직 연금의 이점으로서는, 퇴직 급여를 사외에 적립하기 때문에 퇴직금 제도와 비교해서 퇴직 급여 미지급의 리스크가 낮을 것으로, 사용자 측은 부담금 납기 입금에 대해서 전액 손금에 산입되어 법인세를 절감할 수 있습니다.
근로자의 측면에서 확정 기여형 개인형 퇴직 연금의 경우 최대 115만원까지 세액 공제를 받을 수 있고 퇴직 급여 수령시까지 세금이 부과되지 않습니다.
( 연 1800만원 한도)또 퇴직 급여를 연금으로 받는 경우 퇴직 소득세를 감면된다는 장점이 존재합니다.
중소기업 퇴직연금기금제도란?
중소 기업 퇴직 연금 기금 제도는 30명 미만 중소 기업 사업주와 근로자가 납품한 부담금에서 공동 기금을 조성·운영하는 근로자 퇴직 급여를 지급하는 제도입니다.
이런 제도를 도입한 이유는 소규모 사업장의 퇴직 연금 도입률을 높이고 소속 근로자의 노후 자산을 전문적으로 운용하고, 근로자의 은퇴 후 생활 안정적으로 보장하기 위한 것이라고 할 수 있습니다.
기금 조성을 위해서 사용자(고용주)은 근로자 연간 임금 총액의 1/12이상(사용자 부담금)에 해당하는 금액을 매년 근로 복지 공단에 적립금으로 납부해야 합니다.
이와 별도로 노동자는 개별 부담금을 추가로 지급할 수도 있습니다.
※가입 이후 3년 동안 사용자 부담금의 일부를 지원(노동자 한 명당 연간 최대 23만원), 최저 수준의 수수료(0.2%이하)을 책정하고 가입을 촉진할 예정입니다.
(월 평균 보수 230만원 미만 근로자 사용자 부담금의 10%를 재정적으로 지원합니다.
)중소 기업 퇴직 연금 기금 제도에 가입 방법
https://pension.comwel.or.kr/fund/websquare/?w2xPath=/fund/pages/uti/intro.xml중소기업퇴직연금기금제도 | 근로복지공단 퇴직연금 푸른씨심기!
희망의미래열어!
근로복지공단 근로복지공단 중소기업퇴직연금기금/퇴직연금 홈페이지에 오신 것을 환영합니다.
공단은 중소기업 퇴직연금기금제도와 퇴직연금제도를 함께 운영하고 있으며 홈페이지는 각각 구분하여 운영하고 있습니다.
해당 홈페이지로 이동하려면 아래의 ‘홈페이지 바로가기’를 클릭하십시오. 사용하시는 회원 아이디를 입력해보세요!
pension.comwel.or.kr중소기업 퇴직연금기금 제도 가입 방법은 다른 퇴직연금 제도보다 간단합니다.
위 사이트에 들어가셔서 기금제도 신청을 진행하시면 되는데 사업자 공동인증서 로그인으로 빠르게 진행하실 수 있습니다.
사업장 정보를 기입하면 계약 정보를 입력해야 합니다.
다른 퇴직연금과 마찬가지로 납입 주기나 방법 등을 체크하여 가입을 진행해 주시기 바랍니다.
제도 적용일은 가입 신청 월초에 적용하는 것이 부담금 산정에 간편하다고 하니 참고하시기 바랍니다.
다음은 자동이체 신청사항입니다.
사업장 은행 계좌 기입 후 사용자 부담금 지원금도 함께 신청 받습니다.
근로기준법상 근로자에 한해 전년도 월평균 보수 230만원 미만 가입자가 대상입니다.
해당 근로자가 있는 경우 아래 지원금 수령 계좌와 동의서를 첨부하여 신청하시기 바랍니다.
신청을 클릭하면 근로복지공단에서 아래와 같은 카카오톡이나 문자메시지가 발송됩니다.
담당자의 개인정보 수집 동의를 하고 가입신청 승인 메일을 수신한 후 중소기업 퇴직연금기금제도 홈페이지에서 가입자 웹등록(회원가입)을 합니다.
가입자 관리 → 가입자 개별 등록으로 가입하고자 하는 근로자의 정보를 기입합니다.
※연간 예상 임금총액은 중도 입사자의 경우도 1년 예상 수령금액(연봉)을 입력해주시기 바랍니다.
이렇게 해서 중소기업 퇴직 연금 기금 제도에의 가입이 완료되었습니다.
다른 퇴직연금제도와 달리 준비하는 서류 없이 홈페이지에서 쉽게 가입할 수 있는 것이 큰 장점이라고 생각합니다.
가입자 명단에서도 아래와 같이 확인할 수 있습니다.
퇴직연금의 종류도 다양한 만큼 서로의 장단점도 다르니 비교해보고 사업장에 적합한 퇴직연금에 가입하세요.퇴직연금의 종류도 다양한 만큼 서로의 장단점도 다르니 비교해보고 사업장에 적합한 퇴직연금에 가입하세요.